来永旭
断舍离内在成长教练
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断舍离内在成长教练

福建,福州 50 ~ 60 岁
《断舍离内在成长》 《人到中年大家再出发》
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★国内断舍离内在成长首创者
★国家认证高级企业培训师
★国家认证高级人力资源管理师
★4D团队领导力认证教练
★副主任医师
★团队引导师
★教练式培训师

专业受训背景:
4D团队领导力大师认证 
量子吸引力法则
完形心理学
埃里克森国际学院国际教练式培训师(ITT)
埃里克森催眠艺术与智慧
新加坡引导师协会SPOT技术
美国学问事业学会(ICA)团队引导TOP技术
团队引导技术之欣赏式探询 (AI)
非暴力沟通(NVC)
领导者之剑---问题分析与解决

个人经历:
25年从医经历,悟透人生取舍
来永旭老师具有25年临床实践和卫生行政管理经验,曾任某武警部队卫生处处长、副主任医师;从医的25年,经历了太多人间生离死别,悟出了充满断舍离磁性人生,满怀信仰,活在当下。

10年HR管理,阅尽人事断离
来老师拥有10多年的人力资源管理经验,高级
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[来永旭]《职场幸福力》又名《人到中年,大家再出发》 2天工作坊
【课程背景】 一个关乎职场“加油站”的对话 一个关乎人生下半场的话题 一个关乎幸福人生的解码 职业动力源来自内部动机。 在职场中,如果你跟我一样,在人生上半场可能没时间去思考一生要怎么过,匆匆忙忙地念完大学,坠入情网、结婚,开始工作,尽力往上爬,积聚财富,过个舒适人生。但迟早有一天你会开始扪心自问:“人生不过如此吗?”不知何故,得分不再带给你像过去那样兴奋。而球赛胜负取决于人生下半场, “年长”
2018-10-10
[来永旭]《突破带团队困局—反熵增》一天工作坊课纲
【课程背景】 管理学大师彼得·德鲁克说:“管理要做的只有一件事情,就是如何对抗熵增。在这个过程中,企业生命力才会增加,而不是默默走向死亡。”《生命是什么》编辑薛定谔将生命活力称为“负熵”,使得自然万物与热力学的熵增反向运动。同理,企业要保持发展动力,需要依靠的就是人的生命活力。任正非曾说过:“HUAWEI要创造价值,首先得承认人性的力量。”一个企业对抗熵的路径就是“更多更好的借助外界作用来建立一个开放型
2018-10-10
[来永旭]《幸福断舍离》2天工作坊
曾用名《断舍离内在成长》,现用名《幸福断舍离》。该课程是由来永旭老师独创,国家版权登记号:2016L00269243。 【课程背景】 p 拖延,做什么都没劲 p 扔的可惜、或许以后还能用,什么东西都不愿扔 p 忙得不可开交却好像不属于自己的工作 p 为何“累积”过多,反而更累 p 内心杂乱,无休止的指责抱怨 p 挥之不去萦绕心头的伤害,放不下的情感受挫 本课程是一门适合企业内训的课程,从三个方面
2018-10-10
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